雇用保険
雇用保険とは何ですか。
働く人が、失業した時や働き続けることができなくなった時などに、お金をもらえる制度です。保険の加入やお金の支払いには決められた条件があります。手続きは会社がします。毎月の給料から保険料が引かれます。こちらのサイトも参考にしてください。
雇用保険の対象になるのは誰ですか。
雇用されて働く人は、正社員・パートタイマー・アルバイト・派遣等、名称や雇用形態にかかわらず、1 週間の所定労働時間が 20 時間以上で、31 日以上の雇用見込みがある場合には、原則として対象になります。
正確な情報を提供するため、このページは更新をしますが、状況は常に変わるため、最新の情報かどうか確認をしてください。
もしわからないことがあったら、Support-Rの相談窓口に連絡してください。
失業
仕事がなくなりました。次の仕事が見つかるまで生活できるか不安です。 仕事を辞めた人、仕事がなくなった人は、次の仕事につくまで「失業給付」をもらえる可能性があります。詳細はSuppo(...)
仕事探し
就労許可があればどんな仕事でもできますか。 「特定活動」の在留資格に変更された方は、日本で働くことができますが、働いてはいけない仕事がありますので、気をつけてください。詳細はSup(...)
労災保険
仕事でケガをしました。労災という制度で助けてもらえると聞いたのですが。 労災保険は、仕事で病気やケガをした時にお金をもらえる制度です。通勤の途中でケガをした場合も対象になります。日(...)
転職
転職はできますか。 特定活動を持っている人は、指定書を確認するとともに、最寄りの出入国在留管理署にお問い合わせください。他の在留資格の場合は、就労活動に制限がある場合があるので、個(...)